Advogado(a) Júnior :: Remoto
Descrição da vaga
Sobre a vaga
A Conexão Talento busca, para seu cliente, um(a) Advogado(a) Júnior para atuação em modelo 100% remoto.
Sobre a empresa
Escritório jurídico em expansão, com atuação voltada para demandas contenciosas e consultivas, estruturado por equipes especializadas e com forte foco em qualidade técnica, organização processual e cumprimento de prazos. A organização valoriza profissionais comprometidos, proativos e com elevado senso de responsabilidade na condução das atividades jurídicas.
Sobre a oportunidade
Esta é uma oportunidade para advogados(as) que buscam atuar em um ambiente dinâmico, com autonomia, responsabilidade e contato direto com diferentes demandas jurídicas.
O(a) profissional será responsável pela condução de atividades privativas da advocacia, incluindo elaboração de peças processuais, acompanhamento processual, audiências e relacionamento com clientes, contribuindo diretamente para a qualidade técnica das entregas do escritório.
A posição exige excelente comunicação escrita, organização, comprometimento com prazos e capacidade de atuar com múltiplas demandas simultaneamente.
Responsabilidades e atribuições
Responsabilidades e atribuições
Elaboração de Peças Processuais
- Produzir petições iniciais, contestações, recursos e demais manifestações processuais necessárias à condução dos processos.
Atuação Processual
- Realizar acompanhamento processual, controle de prazos e gestão das demandas jurídicas sob sua responsabilidade.
Audiências e Sustentações
- Participar de audiências, despachos e sustentações orais, quando aplicável às demandas conduzidas.
Atendimento ao Cliente
- Realizar contato e retorno aos clientes, prestando informações sobre o andamento processual e esclarecendo dúvidas relacionadas às demandas jurídicas.
Análises Jurídicas
- Executar análises contratuais e demais atividades jurídicas necessárias ao suporte e desenvolvimento dos trabalhos do escritório.
Requisitos e qualificações
Requisitos obrigatórios
- Graduação em Direito concluída
- Inscrição ativa na OAB
- Conhecimento do Pacote Office
- Boa comunicação verbal e escrita
- Organização e gestão de prioridades
- Proatividade
- Comprometimento com prazos
- Computador próprio e acesso à internet estável para trabalho remoto
Diferenciais
- Experiência em Direito Civil e Processo Civil
- Conhecimento em sistemas processuais como PJe, e-SAJ e Eproc
Perfil comportamental esperado
- Autonomia e senso de responsabilidade
- Organização e disciplina para atuação remota
- Boa comunicação e postura profissional
- Proatividade
- Capacidade de lidar com múltiplas demandas
- Comprometimento com qualidade técnica e prazos
Informações adicionais
Informações adicionais
Informações da posição
- Cargo: Advogado(a) Júnior
- Modelo de contratação: Pessoa Jurídica (PJ)
- Modelo de trabalho: 100% remoto
- Jornada: Segunda a sexta-feira
- Horário: Comercial
Remuneração
- Honorários: a combinar
Benefícios previstos para etapas futuras de consolidação do profissional junto ao escritório.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento comportamental
- Etapa 3: Entrevista Consultoria
- Etapa 4: Entrevista com o gestor
- Etapa 5: Contratação
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