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Gerente de Importação | Estruturação e Implantação da Área - MODA : Magé / RJ

Descrição da vaga

A Nalin, uma das grandes redes varejistas do estado do Rio de Janeiro, está em expansão e busca um(a) Gerente de Importação com experiência prática na estruturação, implantação e consolidação de operações de importação no segmento de varejo.

Esta é uma posição estratégica para quem já vivenciou o desafio de construir uma operação de importação na prática: desenhar processos, estabelecer procedimentos, implementar controles, estruturar parceiros e conduzir as operações até que a área esteja funcionando de forma eficiente, segura e sustentável.

Mais do que gerenciar uma operação existente, buscamos um profissional que saiba implantar, executar e consolidar uma área de Importação.

O desafio será transformar conhecimento técnico e experiência operacional em uma estrutura organizada, com processos bem definidos, controle de custos, segurança fiscal e aduaneira, eficiência logística e indicadores que apoiem as decisões do negócio.

Valorizamos profissionais que conheçam os desafios reais da importação no varejo, que saibam transitar entre o planejamento estratégico e a execução operacional e que tenham autonomia para construir soluções, negociar com parceiros e garantir que os produtos cheguem à empresa com competitividade, previsibilidade e conformidade.

Responsabilidades e atribuições

1. Estruturação e implantação da área

  • Desenhar, implantar e consolidar os processos, fluxos, políticas e procedimentos da área de Importação.
  • Estruturar a operação desde sua concepção, definindo responsabilidades, rotinas, controles e interfaces com as demais áreas da empresa.
  • Mapear riscos, gargalos e oportunidades de melhoria, estabelecendo padrões operacionais e mecanismos de controle.
  • Implementar indicadores de desempenho, rotinas de acompanhamento e ferramentas de gestão da operação.
  • Desenvolver uma estrutura de trabalho escalável, alinhada ao crescimento e às necessidades do negócio.

2. Gestão do processo de importação de ponta a ponta

  • Gerenciar e executar, com domínio técnico, todas as etapas do processo de importação, desde o planejamento e a negociação até o desembaraço aduaneiro e a entrega dos produtos.
  • Garantir a correta condução dos processos documentais, aduaneiros, fiscais, cambiais e logísticos.
  • Coordenar o planejamento e o acompanhamento dos embarques, prazos, produção, transporte internacional, nacionalização e entrega.
  • Assegurar a conformidade das operações com a legislação aplicável e os procedimentos internos.
  • Identificar riscos operacionais e atuar preventivamente para evitar atrasos, custos adicionais e inconsistências documentais.

3. Custos, negociação e eficiência operacional

  • Elaborar, analisar e acompanhar a formação do custo total de importação, considerando mercadoria, frete, seguro, tributos, despesas aduaneiras e demais custos envolvidos.
  • Identificar oportunidades de redução de custos, otimização tributária dentro da legislação e melhoria da eficiência logística.
  • Negociar fretes internacionais, seguros, serviços logísticos e condições comerciais com fornecedores e parceiros.
  • Avaliar alternativas de transporte, rotas, prestadores de serviços e modelos operacionais.
  • Monitorar indicadores de custo, prazo, eficiência e qualidade, propondo ações para melhorar os resultados.

4. Gestão de parceiros e integração com o negócio

  • Desenvolver e gerir o relacionamento com fornecedores internacionais, agentes de carga, despachantes aduaneiros, transportadoras e demais parceiros.
  • Estabelecer critérios de seleção, avaliação e acompanhamento de fornecedores e prestadores de serviços.
  • Atuar de forma integrada com Compras, Comercial, Fiscal, Financeiro, Planejamento e Logística.
  • Apoiar a identificação e a avaliação de novos fornecedores e mercados internacionais, em alinhamento com as estratégias de sortimento e abastecimento já definidas pela companhia.
  • Apresentar resultados, riscos, indicadores e oportunidades à Diretoria.

Requisitos e qualificações

  • Experiência comprovada na estruturação e implantação de operações ou áreas de Importação, preferencialmente no segmento de varejo.
  • Vivência prática na construção e implementação de processos, procedimentos, controles e fluxos operacionais.
  • Experiência efetiva na condução de operações de importação de ponta a ponta, e não apenas no acompanhamento de embarques ou na gestão de terceiros.
  • Sólido conhecimento de legislação aduaneira, documentação, classificação fiscal, tributação e desembaraço aduaneiro.
  • Experiência em formação e análise do custo total de importação.
  • Vivência em planejamento logístico internacional e negociação com fornecedores estrangeiros, agentes de carga e despachantes aduaneiros.
  • Experiência na implantação de indicadores, controles operacionais e rotinas de gestão.
  • Ensino superior completo em Comércio Exterior, Administração, Logística, Relações Internacionais ou áreas correlatas.
  • Inglês avançado ou fluente.
  • Excel avançado e familiaridade com sistemas ERP.
  • Disponibilidade para viagens nacionais e internacionais.

Perfil que buscamos

Queremos um profissional com perfil estruturador, analítico, negociador e hands-on, que tenha capacidade para planejar, implementar e acompanhar pessoalmente as etapas críticas da operação.

É importante que você:

  • Saiba transformar uma operação ainda em estruturação em uma área organizada, com processos claros e controles consistentes.
  • Tenha vivenciado os desafios de implantação e conheça os detalhes técnicos e operacionais envolvidos.
  • Consiga atuar estrategicamente sem perder a proximidade com a execução.
  • Tenha autonomia para tomar decisões, negociar, resolver problemas e implementar melhorias.
  • Apresente visão de custos, foco em resultados e capacidade de interlocução com diferentes áreas e níveis hierárquicos.

Diferenciais

  • Experiência prévia na implantação de uma área de Importação em uma rede varejista ou empresa de bens de consumo.
  • Histórico de participação direta na estruturação de processos de importação em empresas que estavam iniciando ou ampliando suas operações internacionais.
  • Experiência com operações de importação de produtos de moda, vestuário, acessórios ou outras categorias de consumo.
  • Vivência em projetos de nacionalização de operações, revisão de processos e ganho de eficiência.
  • Pós-graduação em Comércio Exterior, Supply Chain ou áreas correlatas.
  • Conhecimento de regimes aduaneiros especiais.

Informações adicionais

Local de trabalho: Magé – RJ
Modelo de trabalho: Presencial
Contratação: Preferencialmente PJ, com possibilidade de contratação CLT, conforme alinhamento entre as partes.
Remuneração: A combinar, de acordo com a experiência, a senioridade e o modelo de contratação.
Jornada: Segunda a sexta-feira, em horário comercial, com flexibilidade conforme as necessidades da operação e disponibilidade para eventuais demandas relacionadas a fusos horários internacionais.

Benefícios: Vale-alimentação, ajuda de custo para transporte, 13º pagamento, Wellhub e telemedicina, conforme condições aplicáveis à modalidade de contratação.

Por que essa oportunidade?

Você terá a oportunidade de assumir um desafio estratégico em uma empresa varejista em expansão, com espaço para estruturar processos, implementar melhorias e estabelecer os fundamentos de uma operação de Importação eficiente, competitiva e preparada para crescer.

Se você já implantou uma operação de Importação na prática, conhece o processo de ponta a ponta e quer assumir o protagonismo na construção de uma área, queremos conhecer sua experiência.



Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista com a Conexão Talento
  4. Etapa 4: Entrevista com a Empresa Contratante
  5. Etapa 5: Contratação

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Somos uma consultoria de RH que cria soluções sob medida para destravar o potencial de pessoas e negócios, com metodologias atuais e um jeito mais ágil de construir cultura.


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Quem faz a gestão dessas oportunidades é o nosso time de Recrutamento e Seleção, intermediando o processo entre você, candidata ou candidato, e a empresa contratante.


Antes de se candidatar, vale um passo importante: confirme qual empresa está com a vaga e conheça um pouco mais do seu segmento e da sua cultura. Como são organizações diferentes, cada oportunidade pode ter benefícios, formatos de trabalho e locais de atuação específicos.


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